فرص مميزة للعمل في بيئة تعليمية متخصصة

تسعى مدينة سناد للتربية الخاصة إلى استقطاب كفاءات وطنية مؤهلة للانضمام إلى فريقها المتكامل في مكة المكرمة، حيث توفر بيئة عمل محفزة تعتمد على أحدث الأساليب التربوية والعلاجية وفق رؤية المملكة 2030.

مسؤوليات وكيل المدرسة

يتولى وكيل المدرسة الإشراف على سير العملية التعليمية اليومية، متابعة أداء المعلمين، تنظيم الجداول الدراسية، وضمان تطبيق الخطط التربوية الفردية للطلاب ذوي الاحتياجات الخاصة. كما يشارك في تطوير البرامج التعليمية وتقييم النتائج بشكل مستمر لرفع مستوى التحصيل الأكاديمي والسلوكي.

مسؤوليات مدير السكن والضيافة

يشرف مدير السكن والضيافة على إدارة المرافق السكنية للطلاب والضيوف، يضمن توفير بيئة آمنة ومريحة، ينسق خدمات الإعاشة والنظافة، ويطبق معايير الجودة في الضيافة مع الالتزام بسياسات السلامة والصحة المهنية.

مسؤوليات قائدة مدارس البنات

تقود قائدة المدارس فريق المعلمات، تخطط للأنشطة التربوية، تتابع تقدم الطالبات، وتدير الشؤون الإدارية للمدرسة مع التركيز على تمكين الطالبات وتطوير مهاراتهن الحياتية والاجتماعية.

مسؤوليات أخصائيي العلاج

يقدم أخصائيو العلاج الطبيعي والوظيفي والنطق واللغة خدمات تأهيلية فردية وجماعية، يصممون خطط علاجية مخصصة، يتابعون تقدم الحالات، ويتعاونون مع الأسر والفريق التعليمي لتحقيق أفضل نتائج تأهيلية.

تفتح هذه الفرص آفاقاً واسعة للتطور المهني في قطاع التربية الخاصة والخدمات الصحية المساندة، مع إمكانية المشاركة في برامج التدريب المستمر والمؤتمرات المتخصصة.