فرص عمل واسعة في شركة تكامل القابضة

تفتح شركة تكامل القابضة، التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أبوابها لتوظيف 14 متخصصًا في مجالات حيوية بالرياض. هذه الفرص موجهة لحملة البكالوريوس أو أعلى، وتشمل الرجال والنساء على حد سواء، مما يعكس التزام الشركة بتعزيز التنوع في بيئة العمل.

المناصب الوظيفية المتاحة

أخصائي أول إدارة المحافظ الاستثمارية: يركز على مراقبة وتحليل الأداء المالي للمحافظ.
مدير أول للخدمات الرقمية: يدير تطوير الخدمات الإلكترونية وتحسين تجربة المستخدم.
مدير منتجات تحقيق الدخل من البيانات: يصمم استراتيجيات لاستغلال البيانات لتوليد إيرادات.
أخصائي أول إدارة المرافق: يشرف على صيانة وتطوير البنى التحتية التشغيلية.
مهندس الواجهة الخلفية: يبني ويحسن أنظمة الخادم لضمان الأداء العالي.
مدير أول لهندسة المؤسسات (عدد 2): يقود تصميم الهياكل التقنية للمنظمة.
مدير البنية التحتية: يخطط وينفذ مشاريع الشبكات والخوادم.
أخصائي أول ذكاء الأعمال: يحلل البيانات لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية.
مدير أول قنوات الويب: يطور ويحسن المنصات الإلكترونية.
قائد هندسة الواجهة الخلفية: يقود فرق التطوير التقني.
مدير المنتج: يشرف على دورة حياة المنتجات الرقمية.
مهندس أول للبرمجيات الخلفية: يطور حلول برمجية متقدمة للأنظمة الكبيرة.

التخصصات الأكاديمية المطلوبة

يجب أن يكون المتقدمون من خريجي التخصصات التالية أو ما يعادلها:

علوم الحاسب
تقنية المعلومات
نظم المعلومات الإدارية
هندسة البرمجيات
هندسة الحاسب
الهندسة الميكانيكية
الهندسة

هذه التخصصات تضمن أن المتقدمين لديهم الخلفية اللازمة للتعامل مع التحديات التقنية والإدارية المعقدة.

مسؤوليات الوظائف الرئيسية

للمناصب التقنية مثل مهندس الواجهة الخلفية وقائد الهندسة: تشمل بناء وصيانة الأنظمة الخلفية، ضمان الأمان والكفاءة، والتعاون مع فرق التطوير الأمامي. يتطلب ذلك مهارات في البرمجة المتقدمة ولغات مثل Java أو Python، بالإضافة إلى فهم عميق لقواعد البيانات والخدمات السحابية.

للمناصب الإدارية مثل مدير الخدمات الرقمية ومدير المنتج: قيادة الفرق، وضع الاستراتيجيات، ومراقبة الأداء. يشمل ذلك تحليل احتياجات السوق، تطوير خطط عمل، وتحقيق أهداف الشركة في تحسين الخدمات الرقمية.

لأخصائيي الذكاء الأعمال وإدارة المحافظ: استخراج رؤى من البيانات، إعداد التقارير، ودعم القرارات المالية والتشغيلية. يتطلب إجادة أدوات مثل Tableau أو Power BI.

لإدارة المرافق والبنية التحتية: تخطيط الصيانة، إدارة الميزانيات، وضمان الامتثال للمعايير الهندسية والسلامة.

نبذة عن شركة تكامل القابضة

تأسست الشركة في عام 2013 كذراع تنفيذي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. تهدف إلى تعزيز سوق العمل السعودي من خلال برامج تطويرية تشمل أرباب العمل، الموظفين، والباحثين عن عمل. تعمل الشركة على تحسين بيئات العمل في القطاعين الحكومي والخاص، وتساهم في تحقيق رؤية 2030 من خلال مبادرات رقمية وتدريبية متقدمة. بيئة عملها داعمة، مع التركيز على الابتكار والتطوير المهني.

شروط التقديم والمواعيد

التقديم مفتوح للرجال والنساء، مع الحد الأدنى بكالوريوس في التخصصات المحددة. يُفضل الخبرة السابقة في مجالات مشابهة. يتم التقديم عبر الرابط الرسمي على LinkedIn. تاريخ الإعلان: 13/04/2026، وينتهي بعد 30 يومًا.

انضم إلى فريق يساهم في بناء مستقبل سوق العمل السعودي. هذه الفرص تمثل بوابة لتطوير مسيرتك المهنية في بيئة حكومية مستقرة وديناميكية.